Description du poste et Missions

Nous sommes à la recherche d’un(e) Chef.(fe) de projets ESG Sénior – Développement et Promotion en CDI basé.e à Paris.

Votre cadre de travail :

Nhood est une entreprise spécialisée dans la régénération immobilière urbaine et la transformation d’actifs existants. Présents en France et à l’international, nous développons et opérons des projets à forte valeur sociétale, environnementale et économique.

Notre ambition : réinventer les lieux de vie, accélérer la transition bas carbone et accompagner nos clients investisseurs vers des modèles immobiliers performants et responsables.

Le pôle ESG Opérations est le bras opérationnel de la stratégie durable de Nhood et de ses mandants. Il agit entre autres comme accélérateur de transformation pour le métier du Développement Immobilier (Promotion et Transformation de Patrimoine), en traduisant les ambitions ESG en déploiement opérationnel et projets concrets sur les actifs en gestion. Sa mission : intégrer l’ESG dans les pratiques métiers, outiller les équipes, et proposer des services à forte valeur ajoutée pour nos clients investisseurs.

Ce que nous allons faire ensemble :

En tant que Chef de Projets Senior ESG, vous accompagnerez nos clients internes et externes en France et à l’international et assurerez le suivi de l’ensemble des phases de nos missions, avec des attendus sur :

• la rénovation et la transformation de patrimoine (notamment tertiaire, résidentiel et commercial),

• la stratégie ESG opérationnelle de décarbonation de projets de promotion immobilière (approche ACV, rénovation thermique…),

• la pilotage des certifications BREEAM NC ou RFO et HQE.

Vous êtes rattaché.e à la Directrice des opérations ESG – Développement et Promotion et travaillez en étroite collaboration avec les équipes Nhood Développement.

Vos missions :

Commercialiser et déployer l’offre de services AMO Immobilier durable à destination de nos clients :

• Assurer le suivi commercial, technique, administratif et financier de vos missions.

• Assurer la production des livrables d’assistant à maitrise d’ouvrage : audits, stratégies, guides, cahiers des prescriptions environnementales…

• Piloter les certifications environnementales HQE, BREEAM, BBCA.

• Réaliser des études stratégiques et techniques : ACV (Analyse en Cycle de Vie), étude ENR, rénovation énergétique, renaturation, commissionnement…

Participer à la transformation ESG de la BU Développement Immobilier, pour les lignes de services Développement, Promotion et Transformation de patrimoine.

• Intégrer les standards ESG dans les process opérationnels (Promotion et Transformation de patrimoine).

• Accompagner les équipes dans le suivi KPI ESG, la taxonomie européenne, et les obligations réglementaires.

• Conduire des projets transverses (stratégies énergie, carbone, biodiversité).

Contribuer au centre de ressources : la structuration des méthodologies, des outils et montée en compétence des équipes et clients.

• Développer outils, guides, matrices et cadres méthodologiques ESG.

• Produire des analyses techniques, notes, grilles d’évaluation et recommandations opérationnelles.

• Assurer une veille réglementaire (France & UE).

Représenter l’ESG à l’externe et maîtriser l’ensemble de l'offre de service ESG, pour la valoriser et la commercialiser auprès des clients.

Profil recherché

Diplômé(e) d’un Bac +5 (école d’ingénieur, master spécialisé) dans les thématiques de bâtiment durable, de l’immobilier ou de la performance énergétique, vous disposez de plus de 5 ans d’expérience en AMO Environnement, ou MOA technique. Vous avez une première expérience significative en transformation et rénovation de bâtiments tertiaires.

Vous évoluez avec aisance dans un environnement international et savez collaborer efficacement avec des équipes basées à l’étranger, y compris à distance.

Expertises clés :

• Vous maîtrisez les enjeux carbone, ACV, énergie, biodiversité, eau, économie circulaire et réemploi appliqués à un projet immobilier en France et en Europe. Vous avez une bonne connaissance de la chaîne de valeur immobilière et des opérations de transformation.

• Vous avez une connaissance avancée des réglementations françaises & européennes (CSRD, Taxonomie, RE2020…).

• Vous maitrisez les process de certifications bâtimentaires HQE et/ou BREEAM (accréditation appréciée) et avez une capacité à piloter des projets complexes multi-acteurs, sur différents pays.

• Vous avez une expérience réussie en réponse à appel d’offre et concours (privés et/ou publics).

Soft skills :

• Autonomie, proactivité, capacité d’arbitrage, créativité et qualité graphisme.

• Excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles.

• Français & anglais indispensables (espagnol, portugais ou italien apprécié).

• Des déplacements réguliers en France et en Europe sont à prévoir.

Les avantages :

Un package de rémunération attractif versé sur 13 mois, prime variable sur objectifs de surperformance

Vous bénéficierez d’une intégration sur mesure et complète

Vous bénéficierez de divers avantages : Carte up déjeuner ou chèques CESU, mutuelle d’entreprise compétitive, avantages CSE (culture, voyages, loisirs), épargne salariale.

Nhood propose un remboursement de 75% des abonnements de transports.

Un mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité.

Pourquoi Nhood ?

Une entreprise engagée, animée par des projets à fort impact sociétal et environnemental.

Un environnement international stimulant et collaboratif.

Attiré.e par l’aventure ? Transmettez-nous votre candidature !

Par son impact positif, Nhood s'engage à ce que le "mieux vivre" soit une réalité pour tous : nos postes sont inclusifs et ouverts aux personnes en situation de handicap

#Proximité #Esprit d'entrepreneur #Impact positif

Pour en savoir plus : https://www.nhood.com/fr